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工资蹭蹭蹭?加薪理由这么写!
2018年9月27日 16:36    来源:新安人才网   浏览次数   关键字:加薪理由 加薪申请 合肥校园招聘
 

    感觉实际付出与工资不匹配?那么,你的加薪申请可以用上了。什么样的加薪理由更易博得青睐?合肥校园招聘 建议职场人加薪申请理由可从以下四方面入手: 

    1.工作内容:

    表明个人工作内容及工作量,同时注明个人负责主要事项。如:作为一名销售,你负责哪个领域,主要做了哪些事,以及个人成就。

    2.个人参加工作时间:

    参加工作时间可以作为加薪的一个很好理由。例如,职场人可以这样表述:自入司以来,工作已有多久,并附上个人成就,领导自然心中有杆秤。

    3.行业工资对比:

    可就个人薪资与所在地消费水平进行对比,并总结个人目前工资,得出结论个人薪资无法满足当前消费水平。

    4.同事工资对比:

    虽说职场忌比较工资,但在实际的加薪申请里需要被提出,因为同工不同酬的情况很多。因此,在加薪申请中,职场人需要写上同样工作你比其他人做的优秀,但薪资却比他们低。

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