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2013年7月18日 10:42
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关键字：月嫂工资 合肥月嫂招聘 月嫂平均薪资 |
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随着80后父母队伍的日渐壮大，如何照顾新生儿成为考验他们的首要难题。由于缺乏照顾孩子的经验，大部分80后父母希望能够借助月嫂的指导，以顺利完成由
子女到父母身份的过渡。而作为新蓝领行业中的“黑马”，月嫂待遇一直略高于其他职业，有经验的金牌月嫂月收入可达上万元。记者昨天从赶集网提供的数据看
到，6月份，全国各城市月嫂薪资稳中有升。其中杭州为月嫂开出的平均工资最高，为4784元/月。上海、深圳、北京、广州四大一线城市紧随其后，平均薪资
分别为4629元/月、4578元/月、4492元/月、4049元/月。其他城市为月嫂开出的平均工资分别为：东莞4025元/月、大连3780元
/月、西安3743元/月、南京3574元/月、昆明3313元/月、成都3145元/月、武汉3122元/月。
有经验月嫂一线城市供不应求
尽管月嫂待遇提升，但在深圳、北京、上海、广州一线城市，有经验、资质齐全的月嫂仍供不应求。
据了解，月嫂在上岗前需要进行专业培训，而后进行考试，需“持证上岗”。但部分非正规的家政公司受利益驱动，并不提供专业的月嫂培训，导致月嫂水平参差不
齐。而对家长而言，只要招到合适的月嫂，工资待遇不是问题。“我们希望能在真正有经验的月嫂的指导下，提高我们照顾宝宝的能力，但是这种金牌月嫂太抢手，
约了四五个家政公司，都没人了。”一位准妈妈表示，招到合适的月嫂实在太难了。
月嫂薪资上涨让不少应届生心动
某招聘网负责人表示，月嫂人才缺进一步拉大，不少城市“一嫂难求”。王晓霞建议，家政公司要加强对月嫂的正规培训，以便为市场输送更多有经验和能力的月嫂，而同时月嫂也要不断提交自身技能，满足更多80后父母的需求。
月嫂薪资待遇上涨也让不少应届生心动。专家认为，大学生年轻又活力，培训上岗快，可以提升月嫂的服务水平。但由于月嫂工作较重，不少大学生在碰壁之后会选
择换职业。对此，专家建议，大学生应当调整好心态，以积极乐观的态度面对月嫂行业的挑战，“三百六十行，行行出状元，月嫂行业更是大学生就业的好路子”。
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