摘要： 2013年下半年国家职业资格统考已经落下帷幕。据合肥人力资源和社会保障网11月26日发布数据显示，此次统考，合肥人力资源管理考生占总考生的七成，而心理咨询考生占总考生的二成。在如今竞争激烈的职场上，想走向更高的管理岗位，光凭学历及工作经验累积技能已经跟不上时代节奏，通过职业资格考试来增加筹码已经成为未来职场发展重要趋势之一。

部分原文摘录如下：

11月17日，今年下半年国家职业资格全国统考合肥考区正在进行，笔者来到安徽电气工程学校考点采访，这里当天正在进行2级企业人力资源管理师考试，考生要有几年实践经验才能报名。据市人社局调研员袁明扬介绍，职业资格证书是劳动者具有从事某职业所必备学识和技能的证明，本月16日、17日，合肥有7577人报考国家职业资格统一鉴定，比去年同期增长6%。今年合肥两次考试共有15704人报考，比去年增加8%，呈逐年稳步增长趋势。

报考人力资源管理超七成

“我今天提前在8点前就来熟悉考场了，参加10点半的第二场技能考试，现在利用考前这点时间来看看书。”今年30岁的李女士，特地从黄山市歙县赶来参加考试，她是光明乳业集团人力资源部员工，“这次单位领导很重视，来回路费等费用全部报销，我是从事人力资源管理工作的，应该掌握这项工作的基本知识，也是对我工作业务能力的一次检验。”

 前来送考的王先生说，“今天我是送儿子来考试的，我家邻居小孩去年考上了2级人力资源管理师,很快就找到了满意的工作，工资很高，而且找到了一个对象还是上海浦东姑娘，看来，这个职业前途不错。”

市职业技能鉴定指导中心主任朱弋清说，企业人力资源管理人员是指从事人力资源规划、员工招聘选拔、绩效考核、薪酬福利管理、激励、培训与开发、劳动关系协调等工作的专业管理人员，是企事业单位的必需岗位。人力资源管理师在统考职业中的历年累计报考人数一直居首位，得到了合肥市从事人力资源岗位工作者的广泛认可。此次报考人力资源管理师达5412人，占全部报考人员的71%。

报心理咨询师人多范围宽

该中心工作人员左丽萍介绍，心理咨询师是指运用心理学以及相关学科的专业知识，遵循心理学原则，通过心理咨询的技术与方法，帮助求助者解除心理问题的专业人员。随着人们对心理健康越来越重视，报考心理咨询师的人员近几年迅速增加，报考人员中包括学校老师、医院医生、监狱警员、武警军官，还有社会人员。大部分是工作需要，也有些是心理学爱好者。此次报考心理咨询师有1484人，占报考总数的19.6%。