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年末企业需求最高的三类人才
2013年11月4日 15:14    互联网   浏览次数   关键字:年末跳槽技巧 安徽招聘网
 
    虽然还是10月底,年终岁末的脚步已经近了。新职位的产生和应聘者的流动促使就业市场变得更加活跃。有没有想过跳槽啊?听猎头公司的朋友说,在雇主需求最高的专业领域中,产品审计员、企业银行关系经理和地质工程师位列前三。

    年终岁末的人才市场挺活跃的。不少职场人想要更换工作,也有一些雇主正在制定新一年的招聘计划。这些公司应该很快就会释放出许多新的职位,并且由于雇主注重保留高级人才,大部分职位将是长期的。雇主仍然非常青睐拥有海外和中国工作经验的应聘者。英语和中文语言能力对于各个级别的岗位而言都非常重要。

     看看有些有意思的热门职位需求吧。室内设计师与项目经理,零售、多功能及酒店设施在中国发展迅速,因此人才市场需要具有这方面经验的室内设计师与项目经理。企业银行关系经理,许多外国银行通过提供企业银行服务来获取利润。关系经理直接负责吸引与保留客户。由于这将继续成为大部分外国银行的重点业务,因此市场非常需要经验丰富的专业人士。

    学习与发展经理,中国大部分公司都非常重视人才培养,因为它在企业发展中扮演着重要角色。因此,学习与发展经理拥有大量需求。

    语言学校中心经理,语言学校不断拓展,并希望招聘来自各个行业且拥有丰富经验的应聘者。数字化与新媒体是公司在中国进行营销活动的热门渠道。因此,市场非常需要数字化市场营销经理。

    别老盯着“经理”,工程师和研究员也不错。

    地质工程师:这类需求巨大的岗位需要应聘者具备发掘潜在石油天然气井的专业技能。然而市场缺乏这类人才。而大部分公司都严重缺乏高级技术研发工程师职位的应聘者,因为这些公司只在中国设有制造工厂。然而近期许多公司开始在中国建立自己的研发中心,因此对该职位的需求不断上涨。

    药物化学首席研究员,由于存在对新药的需求,因此该职能仍然是热门职位之一。生物首席研究员:该职位与药物化学领域的首席研究员一样,是负责研究与探索新药的先锋与前沿职能之一。

    三百六十行,行行出状元。哪怕你是英语为母语或者相当水平的授课老师,也是学校所急需的。

 
 
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