“没想到今年刚拿到职业资格证书，这么快就在一家大型工业企业找到了工作。”小李是安徽大学经济管理专业毕业生，最近才领到营销师职业资格证书。近年来，我市积极推行国家职业资格证书制度，已在大型企业、行业协会、技工学校、职业学校、高等院校等单位设立职业技能鉴定站３７家，开展了机械、电子、建筑、化工、轻工、交通和商业服务等１４个行业２００多个工种的职业技能鉴定。随着“工业立市”战略目标的确立，我市加快培养各类技能人才，广大劳动者要求提高专业技能，拓宽就业渠道，获取职业资格证书的人数逐年快速增长，５年来，参加职业技能鉴定共２２．７３万人，其中２１．３９万人领到了职业资格证书，位居全省首位。据初步统计，持职业资格证书人员就业成功率为５１％，比一般就业率高１９％。 　　

    职业学校双证制提高就业率

    小刘是市电子学校毕业生，拿到双证后，刚毕业就被某大型企业录用。为提高职业学校毕业生的就业能力，２００４年，市劳动保障局、教育局在市电子学校等１０所重点中等职业学校开展技能鉴定，设置了加工操作工、计算机操作员、家畜饲养工等３６个职业的鉴定。三年来，“双证制”（毕业证书、职业资格证书）基本覆盖我市职业学校，参加职业技能鉴定的职业院校毕业生达２．９４万人。市电子学校８２０人领证，就业率达１００％；市旅游学校１５００人通过鉴定取得职业资格证书，就业率达９８％；长丰庄墓职业学校发证６３０人，就业率达到９８％。 　　

    鉴定站目标管理提高增长率

    “我刚从鉴定站领到车工职业资格证书，在招聘会上立即有３个用人单位都想要我，这个证太有用了。”马先生说。去年，我市对鉴定站进行全面考核，实行目标管理。使得当年鉴定增长率达１４％。新华学院鉴定站承担服务类职业鉴定，去年发证４５１７人，比上年增长１５％，就业率由８８％提高到９７％；市职教中心鉴定站负责机电类职业技能鉴定，去年有１８９０人通过鉴定领到证书，增长６２％，就业率达９８％。 　　

    扩大范围鉴定人员快速增加

    近年来，一方面，劳动保障部陆续推出营销师、人力资源管理师、心理咨询师等一系列新职业鉴定；另一方面，去年我市首次开展了技师资格统一考评，促进了劳动者多渠道成才，领到技师证书的人员聘任后在企业可比照中级专业技术人员标准享受待遇，这也是近年来报考人数成倍增长的原因之一。２００５年前，我市每年报名徘徊在千人左右，２００６年达到４１１０人， ２００７年又上升到６５８５人，已形成了国家职业资格考试的品牌效应。去年毕业的科大研究生张女士说：“拿到证书后，工作单位根据表现，很快聘任我为管理人员，还提高了工资。”她正在介绍同学也去领证。