本周，在一系列拯救明基移动的努力均告失败后， 3000名隶属于德国西门子手机部门的员工将面临下岗。在这一裁员计划完成之后，明基接盘西门子手机部门后的大裁员将全面结束。

　　去年 9月29日，明基移动向德国当地法院申请破产保护，将不再继续投资明基移动。根据德国法律规定，一家公司申请破产后将可获得3个月的暂缓执行期限，之后法律清算过程才正式启动。目前，明基移动无法在规定时间内找到愿意接手的投资公司，明基移动的3000名德国员工将就此下岗。

　　昨天，记者致电明基电通中国有限公司相关人士。据称，这一决定将由明基移动方面对外宣布，目前尚无可以公开的信息。而在中国，明基也先后启动了裁员措施，明基上海分公司、北京研发中心等地的员工相继被裁撤。同时，由于明基中国的裁员计划补偿方案与员工的期望存有差异，还引发了这些员工的抗议和不满。

　　对明基坚持将 3000名员工全部裁掉的做法，德国西门子明确表示不能接受，明基应制定一个切实可行的拯救计划，并暗示明基违反了两家公司此前达成的协议。此前，明基移动的破产管理人马丁·普拉格尔曾表示，明基移动将在德国西部和南部地区的工厂裁员1950人，只保留1000名工人。

　　 2005年10月，西门子将持续亏损的手机业务出售给明基，并为此向后者支付了2.5亿欧元（约合3.16亿美元）的费用。明基接手西门子手机业务后，一举成为了全球第六大手机厂商，但在收购不到两年时间之后，此次收购即给明基带来了高达6亿欧元（约合7.5亿美元）的亏损，其市场份额在不断下滑。

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