私营老总:我怕了,坚决不招毕业生

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2007-09-28 21:53 xiao**** 发表评论 IP:61.132.134.*
这位老总,不要一棒子都打死好不好!大学生整体素质还是很高的,只是你找的不好而已!我身边的都是能吃苦,又努力的
2007-06-15 20:18 happ**** 发表评论 IP:220.178.26.*
我自己感觉我们大学生是世界上最单纯的人类
不过开始看到说的好像很严重呀!
不是我想的那么单纯!难道我和我生活的地方隔离了吗?
2007-05-06 12:48 chen**** 发表评论 IP:60.168.4.*
好东西!有教训意义.
2007-03-13 14:36 rxpj**** 发表评论 IP:61.191.143.*
对啊,我们不能相互攻击,只能说机会太少,老板有老板的角度,我们也有我们的苦处
不是说要给毕业生一个平台吗?我怎么就没发觉的,怎么着都是被剥削的份
2006-04-17 11:56 linl**** 发表评论 IP:220.178.73.*
为什么不发生世界大战,我们战死沙场算了。
2006-04-15 06:07 zizh**** 发表评论 IP:218.22.143.*
不能所有的问题都一概而论啊!
2006-03-09 16:19 xiey**** 发表评论 IP:218.22.154.*
有则改之,无则加冕----是我父亲一直教育我的话。是的,作为刚毕业的大学生,我们需要学习的还有很多,我想对于好的工作向往是每个正常人都会有的,当然做什么就要做好---干一 行爱一行,在哪个企业就把本职做好---是每个人都需要做到的。
我想我们大学生还需要学习很多,我们的企业老总也有许多要做。一个成功的商人不仅是要发展自己的事业,还有为社会培养新人----这也是你们不可推卸的责任!!!从字里行间我也觉得该老总还远远达不到成功商人的标准!一个人达到一定境界是会包容,淡然,尊重身边的一切。。。。。。
2006-02-14 14:22 zk_w**** 发表评论 IP:61.191.26.*
如果我是老板,我也会支持这位。我也是大学生,我身边就有这种同事被老板开的。
2005-11-24 10:15 mc75**** 发表评论 IP:60.166.8.*
做人要厚道
2005-09-26 06:09 hefe**** 发表评论 IP:218.22.28.*
一看这篇文章,就知道老板是个很精明的人,精打细算。只会站在老总的角度考虑问题。
员工要加工资,肯定有他的理由,没本事他敢叫价吗?
员工跳槽,换到其他公司,员工有不对的地方,不过做为老总,你没想想,为什么他会跳槽?工资原因还是生活原因?
如果是工资待遇方面的原因,你应该想到为什么别的公司肯开出高价码给他,而你却不愿意?
还3000一个月呢,假牙,如果真有这样的工资,谁还愿意换工作?我看该老总的工资待遇有水分。
2005-05-27 10:54 qing**** 发表评论 IP:61.191.23.*
这里停热闹的啊!
我觉得,讨论什么“本科生和大专生与中专生哪个更强”是无意义的!因为我们都是受害者!
试问:“在80年代、90年代初期,国家实行的计划招生的时候,即所有的大中专生都会被分配的时候,有这样的问题吗?”
所以我们不要相互攻击,我们都是这个时代的“问题”,究其原因,是国家的政策使我们成了“问题”了!
2005-04-29 18:02 zhao**** 发表评论 IP:218.22.34.*
我做过太阳能行业
13155192952
2005-04-10 11:05 fanm**** 发表评论 IP:61.191.16.*
调查:你找到工作了吗?

请大家发表一下,我做个调查?谢谢?
2005-03-08 01:14 xxbo**** 发表评论 IP:220.178.48.*
难道你们作为“老总”的一开始就很优秀吗?你们好象也是从第一口饭开始吃的吧~!而作为我们应届毕业生,我们要的就是经验与实践,人难免会出错,你们能保证你们从来没有出过错?好象你们少了我们身上的一点纯正吧!
2005-03-06 14:06 匿**** 发表评论 IP:202.104.103.*
是的点并不能代表面不能这样肯定地说大学生的素质都在下降可能是社会的大方向在转变吧不管怎么说机会还是要给的至于结果怎样不用你说有点自知之明的人都知道怎么做还有就是现在的工作在学历上多多少少还是有限制性的给那些有能力没学历的人一个紧闭的门,社会应该平等对待这两方面同一平台上就会有不同的业绩!
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