企业招聘效果提升系列——巧刷新、会搜索优秀人才任你选

匿名用户 2010-06-19 11:15：
通过搜索搜到简历还只是第一步哦，你还得和别人联系，电话邀约，看看人家对企业提供的岗位有没有兴趣，这也是比较难的一步；还得看企业的名气，提供的岗位有没有吸引力，企业所在地等多方面因素啊。

匿名用户 2010-06-10 17:44：
多搜索，制定几个搜索器，需要时候点击一下，合适的简历就在你眼前了

匿名用户 2010-06-10 15:24：
大家都说的什么啊

yuexifeng1982 2010-06-07 10:26：
很值得交流

匿名用户 2010-06-03 10:06：
对于中高层人才，其实一般还是通过网络投递简历的比较多，除了这个渠道，其他渠道都是需要花费时间的，而对于这样的人才又没有时间，所以网络还是个很好的渠道。如果想要找到这样的人才，可以使用新安人才网人才搜索的功能，选择适合自己的人才。另外公司的文化环境和薪酬以及贵公司给的发展空间也是影响人才的重要因素。

匿名用户 2010-06-01 10:35：
回复楼下的，搜索出来的简历你只需放入面试夹就可以看到个人的联系方式了。当然，我建议您先把简历看一下，有邀约意向的再放入面试夹···

匿名用户 2010-06-01 09:20：
我试了一下自动搜索，的确不错。不过这些简历看不到联系方式啊？请问是怎么回事？

匿名用户 2010-05-25 16:40：
我今天试了一下，的确搜索到不少满意的简历，比只看收件箱要好多了··

匿名用户 2010-05-21 14:55：
谢谢了！

匿名用户 2010-05-20 14:51：
原来除了详细搜索之外，还有快速搜索！这样我可以不用再去设置一堆搜索条件了，还能快速的搜索符合我们公司招聘职位要求的简历··很好很好！