上周市人才市场举办了两场日常综合型招聘会，超过310家企业参会，提供岗位6134个，共有超过6800名求职者入场求职。从应聘情况看，仍以应届毕业生为主。从岗位要求上看，专科及以上人才仍是需求最多的，其中本科人才需求更是达到创纪录的1100多人。

　　专业统计方面，加工制造业类人才需求实现迅速增长，技工技师类特别是机械、电子、自动化等专业的专科(高职)类人才更是供不应求。技术工人招聘形势正处于高峰期，工资待遇也水涨船高，月薪1500元以上的岗位越来越多，而且很多厂家都标出了提供员工三险甚至五险的待遇。

　　计算机类人才仍然是加工制造业类人才的首位，上周需求超过780人，专科(高职)以上人才是主要的需求方向。据统计，自去年四季度以来，该类人才就一直处于稳中有升的需求态势，鉴于目前我市蓬勃发展的经济形势，预计近期该类人才仍将处于稳定的需求态势。

　　技工技师类人才是上周增长人数最多的专业，上周需求超过550人，从需求层次上看，多为生产一线的岗位，企业需求量大，紧迫度高，待遇也有所提高，预计计近期该类人才将保持稳中有升的态势。其他需求较多的加工制造业岗位还有机械类(182人)、电气焊(106人)、普通工人(87人)、装备制造(57人)等人才。

　　传统的需求专业大户市场营销、服务后勤仍然保持着非常强劲的需求，其中服务后勤类人才增长最为明显，据统计，该类人才迅速增长的原因主要是近来服务业人才的普遍缺乏，特别是酒店餐饮、后勤管理、普通服务人员等需求量都非常大，短期来看这种供不应求的状况还得不到改善。

　　上周在市人才市场登记注册的市场营销类人才达1500人，与前一周相比有所下降，但可以明显看到营销经理、市场经理、营销总监等高端职位的增长，上周登记了128人的需求，从岗位要求上看，该类人才要求主要强调工作经验和业绩，有很多强调团队领导经验，这也与目前我市企业营销队伍日趋专业化、分工日益细化的大方向相符合。

　　根据以往规律，这一段时期是财务会计人才需求的高峰，这一点从上周的需求走势可以得到印证，上周财务类人才需求超过了220人，这是近来需求较多的一个周。据分析，该类人才需求普遍要求本科人才，尤其是几家股份制商业银行显得格外明显，需求量在10人左右，对人才的考核也日趋专业和细化，预计近期该类人才需求还会有所上升。上周需求较多的专业还有设计/广告和文案策划。

　　上周人才需求排行前十名的专业是：市场营销类、服务/后勤类、计算机类、技工技师、财务类、业务代表、机械类、文案策划、电子通信、设计/广告。

　　上周人才供给排行前十位的专业是：计算机类、文职类、法律法学类、工业/工厂类、机械类、市场营销类、外语类、工业电气类、房地产/土建类、电子通讯类。

　　上周登记的紧缺高薪岗位有：客户经理、模具项目工程师、招商运营总监、海外销售代表、内部控制审计主管、工程造价审计主管、策划、推广总监、质量经理等。