“看来上大学是无望了，未来怎么办呢？”高考结束后，一些考得不理想的考生发出了这样的感叹。事实上，成才的道路有千万条，谁说只有读大学才能成才呢？业内专家表示，在IT行业飞速发展的今天，选择IT职业培训机构学习IT就是一条不错的就业通道。目前，IT行业前景广阔，人才缺口大，且工资待遇高就业容易。因此，专科、中职生、高考不理想的学生在就业压力下，不妨转学IT培训，实现“曲线就业”。

    大学未毕业照样成首富
　　
    在我们身边，许多大学未毕业的人演绎着人生的精彩。比如，全球首富比尔·盖茨的成功就是最经典的例子。今年6月7日，这位IT界名人才刚获得哈佛大学荣誉法律学士学位。在此之前，比尔·盖茨大学未毕业是众所周知的事，但他的学历并未对他的事业发展造成障碍。
　　
    除了比尔·盖茨这样的名人之外，还有很多没有读过大学的IT人才，他们并未因为读不了大学而放弃未来。相反，他们因选择了IT这个热门行业而庆幸。4年前，高中毕业的尹卓参与了北大青鸟ACCP软件师学习，毕业当天就被搜狐公司录用，月薪高达5000余元，成为了名副其实的白领。今年4月，朗沃教育培训中心学员祁晓宇在进行JAVA课程学习后，以25万年薪成功签约日本雅玛哈商事株式会社。
　　
    中国IT 职业教育中第一品牌北大青鸟成都金晨培训中心人士表示，能够考上名牌大学，当然是幸运的；考得不理想，并不能表示考生没有能力，是由很多因素造成的。而IT行业看重的是人的逻辑思维能力、想像力以及动手能力。因此，北大青鸟针对高中毕业生，开设了ACCP软件工程师、BENET网络工程师课程，涵盖了企业所急需的各种实用技术，即使是零起点的学生，也能通过项目实训，成为工程化新型网络人才。

    缺口10万软件人才成新宠
　　
    今年4月，成都市软件行业协会发布了《成都市软件从业人员2007年上半年供需报告》，该报告指出，今年成都对软件从业人员总需求约为4.3万人，而我市可以供给软件从业人员3.41万人。今年成都还将世界软件500强、国内IT100强及其它知名软件企业50家，引进、创业孵化团队100个，吸引世界500强企业在蓉建立业务外包服务中心3—5个，这部分新增企业人才需求约为1万人。
　　
    有关部门调查显示，在成都大力发展软件产业的背景下，随着IT企业的增多，2010年IT从业人员缺口将高达10万，虽然成都高校每年的IT毕业生约有2000人左右，IT培训机构每年毕业生1000多人，但这样的数量远远满足不了行业所需。“今后，大多数企业将面临着月薪6000元难觅技能型IT人才的尴尬。比如，我们公司的招聘广告都在网上挂了一个多月了，到现在都没有招到合适的人才。没办法，只有到IT培训学校去‘抢’人了。”某企业人士面对记者采访时如此感叹！
　　
    这一说法记者在北大青鸟成都金晨、北大青鸟成都名流、北大青鸟成都时代、朗沃教育、中兴软件等培训学校得到证实。这些学校培养的IT人才十分抢手，往往学生还未毕业就有不少IT企业上门抢人，甚至出现了一个软件工程师几家企业争抢的局面。

    不想读大学就当IT人
　　
    当与名牌大学擦肩而过，当文凭不再一纸风行时，更广阔的大学职业教育正成为许多学子的新选择。业内专家建议，在部分大学生苦于难就业，IT企业千金难求人才的现状下，专科、中职生、高考不理想的学子不妨选择职业教育，参与IT培训，通过一手过硬的技能实现“曲线就业”。
　　
    日前，从北大青鸟成都金晨、北大青鸟成都名流、北大青鸟成都时代、朗沃教育、中兴软件、北大青鸟成都锦江等培训学校的学员构成来看，在读高中生比例不小，大约占据了总招生额的70%。同时，这些学校与多家用人单位签订了定单培养协议，入学前并与学生签订就业合同。另外，为了保证学生毕业即上岗，培训学校加大了实训力度，“企业需要什么样的人，学校就培养什么样的人才。结合企业用人需求，加强学生实训与动手能力。”职业顾问夏冰雨认为，IT职业培训的实战性、应用性在很大程度上解决了学生的就业问题。据夏透露，在一些知名的IT企业，有60%以上的人是通过专业的IT职业技术培训而入行的。（杨德）