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面试如何回答个人职业规划问题?
2018年1月10日 16:54    互联网   浏览次数   关键字:职业生涯规划 面试
 

              

    面试中职业规划的回答要视不同行业区分对待。 

    如果是财务会计类,那你在面试中需要表现的稳定踏实一点,你可以说“做好本职的工作,争取出错率最低,积累行业经验,成为一个有经验的管理层"

    如果是销售类,对方希望你活跃,有企图心,有冲劲,那你面试中可以往销售管理发散;

    如果你是应届毕业生,企业HR询问这类问题一般是考察求职者是否海投的简历。对方考察的是你的求职态度,因为对方不希望招到一个来混日子的人,而是有职业抱负的人,有抱负的人才有干劲,这时,要表明你的工作态度就可以了。当然,也可以说说自己5年内希望达到的目标。

    如果你是有工作经验的,就要认真考虑自己的真的职业规划是什么,例如你是否跳槽过?为什么不停的转行?记住,这时需要搞清楚对方问这个问题的时候是想知道什么,想让你暴露什么。职业生涯规划,谈得越多,越详细就越好,实在不知道如何回答,你可以谈谈你觉得5年后你一天的生活会是什么样。

    不论就业环境如何,也不论面试中的提问如何复杂,如果你对自己有着明确的职业定位和清晰的发展目标,掌握求职中的游戏规划,你会发现找工作其实很简单。 

    找好工作,就上新安人才网!内容源自合肥人才网http://hefei.goodjobs.cn/),国内领先的求职招聘平台!

 
 
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